Die Übersensibilisierung der Bevölkerung geht unaufhaltsam voran
Die Übersensilibierung der Bevölkerung geht unaufhaltsam vorran. Wenn nun der Sexkauf zukünftig mal so sozial geächtet werden könnte wie heute schon das Schlagen von Frauen, dann ist heute jedes Engagement FÜR den Sexkauf riskant.
Mit der TE hat der post nicht direkt zu tun, aber mit der Frauenquote, die in dem Strang auch schon mal diskutiert wurde.
Mittlerweile sind selbst die ARD-Sportschau und das ZDF-Sportstudio zu politischen Propaganda-Sendungen verkommen, die verkünden, dass im gesamten deutschen Sportgeschehen nur noch Rassismus, Ungleichbehandlung und Frauenfeindlichkeit regiert. Dabei ist m.E. gerade im Sport das am allerwenigsten zu beobachten.
Das gipfelt in der Forderung, dass Frauen in gleichem Umfang bezahlt werden müssten als Männer, was von der Moderatorin auch entsprechend anmoderiert wurde. Für diese stramme These gibt es natürlich, wie zu allem, Aussagen von Betroffenen und ach so Benachteiligten. Dabei ist der Grund für die tatsächlich höchst unterschiedliche Entlohnung jedem halbwegs Sportinteressierten auch ohne großes Hintergrundwissen klar.
Kein Wort darüber aber, woher die Gelder stammen und für was sie ausgegeben werden, im Bereich Fußball bspw. größtenteils für den der Männer: Fernsehrechte, Sponsoren, Eintrittsgelder (bis vor 1 Jahr und hoffentlich bald wieder) Merchandising usw. Wenn der Enkel von der Oma halt das Trikot von Robert Lewandowski haben will und nicht das von der Sturmspitze der Bayern-Frauenmannschaft, dann ist das eben so. Dass halb Europa die Champions-League anschaut, aber leider halt die der Männer, wird weder als Realität noch als Argument gebracht.
Kein Mensch hätte etwas dagegen, wenn die Quellen im Frauenfußball genau so sprudeln würden, aber niemand kann TV-Zuschauer*innen dazu zwingen, auch die Spiele der Frauen anzuschauen und auch niemanden, ins Stadion zu gehen, Frauen übrigens auch nicht! Dass man die Einnahmen nicht einfach in einen Topf werfen und in dem Sinne einen Teil davon als Gehälter 'gerecht' verteilen kann, auch daran wurde kein Gedanke verschwendet. Die Bayern-Torfrau würde sich bestimmt freuen über das halbe Gehalt von Manuel Neuer. Ja ich mich auch.
In der gleichen Sendung war noch ein Bericht, dass eine talentierte Fußballerin nicht mehr bei den Jungs in der U19 mitspielen darf. Ich hoffe, ich muss es nicht mehr erleben, dass in jeder Bundesligamannschaft eine Frauenquote eingeführt wird.
Wie es zu so einer weiteren erstklassigen Fehlleistung in der ARD kommt, kann man sich mit wenig Fantasie ausmalen. 50% Quotenfrauen in der Redaktion, alle Männer auch dafür, weil sie nicht als frauenfeindlich gebrandmarkt werden wollen.
@ biff tannen: das eigentlich interessante sagt der komiker erst später. wenn er von hyännen die aus dem wald kommen und von sexskandalen des arnold schwarzenegger spricht.
der hat einen sohn mit seiner haushälterin gezeugt. und sonst soll er als schauspieler viel gefummelt haben. ich vermute da werden von emanzen schon messer gewetzt und bald könnten wir einen sexprozess gegen einen alten mann mehr sehen. erinnert mich an weinstein und den alten japaner als sportfunktionär, der sagte frauen reden zu viel.
offenbar suchen sich solche emanzen (= hyännen ??) gezielt alte böse männer raus, um sie zu jagen und zu erlegen (ich vermute ist halt marktwirtschaft, wer schwach ist oder wird, "fliegt aus" ??)
Der begnadete Comedian hat es auf den Punkt gebracht:
"I gotta tell you, I am envious of women. I' not saying your problems get solved, but at least they take it seriously. You get the 1-800 numbers, you got ribbons, there's groups. People give a shit. If anything happens to a guy, it is considered funny. Some woman cuts her husbands dick off, threw it in the garbage disposal, turned it on, people thought it was hilarious. Hey stumpy, nobody cares.
Do you think if a guy would remove a womans titty and threw it in a dryer, anybody would be joking about it the next day?! The entire country would grind to a halt. There would be a moment of silence, the NFL would have some special coloured headband, everybody had to wear, one entire month. The most effeminate colour they possible could come up with."
Ich muss wirklich zugeben, dass ich neidisch bin auf die Frauen. Ich sag nicht, dass alle ihre Probleme gelöst werden. Aber wenigstens nimmt man sie ernst. Ihr habt eure Nothilfenummern, eure Motto Schleifchen, die ganzen Selbsthilfegruppen. Die Leute scheren sich was um euch. Stößt aber irgendwas einem Kerl zu, dann wird es nur als witzig erachtet. Eine Frau hat mal ihrem Ehemann den Schwanz abgeschnitten, es dann in den Hächsler geschmissen, diesen eingeschaltet. Die Leute fanden es zum schreien witzig. Hey Stummelchen, wen juckts.
Glaubt ihr wirklich, wenn ein Mann einer Frau eine Titte abschneiden und es dann in den Wäschetrockner werfen würde, dass die Leute dann tagsdrauf darüber witzeln würden? Das ganze Land käme doch zum Stillstand. Es gäbe eine Schweigeminute, die Football-Liga würde Motto-Stirnbänder verteilen, die jeder tragen müsste, einen ganzen Monat lang. Natürlich mit der weibischsten Farbe, die man sich überhaupt nur vorstellen kann.
daß weibliche wesen in den entsprechenden positionen das "zuschanzen" höchstwahrscheinlich ähnlich wie das andere geschlecht zelebrieren werden wird kein realist bestreiten wollen
anzügliche bemerkungen waren aber immer schon dünnes eis: frauen mit gesundem selbstbewußtsein und ausreichend humor genossen solche und zahlten auch mit gleicher münze zurück, aber wenn ein sensibelchen auch noch gerade liebeskummer hatte dann mußte diese nach der gleichen bemerkung von kolleginnen vom selbstmord abgehalten werden
der gravierende unterschied zu heute: das damals war spontan gesagt und erreichte nur eine beschränkte öffentlichkeit, das bodyshaming z.b. heutzutage steht im internet bleibt permanent zugänglich
für Dich ist es besser, mit keinem zusammenzuarbeiten - bei Deinen sozialen Einstellungen
Muss ich mir gerade von dir sagen lassen. Du Wadenbeißer folgst den Leuten sogar in Threads nur um sie zu beleidigen. Das sagt alles über deinen schäbigen Charakter. Du bist eine Störquelle, die nur unnötige Diskussionen auslösen will.
Abgesehen davon scheint E.B meine Bedenken zu teilen. Mach ihn doch auch blöd an, was anderes kannste ja nicht. Du und deine giftigen 2 Zeiler.
Genau das ist der Grund warum es Sinn macht Frauen im Team zu haben, weil sie in einem bestimmten Fall trotz einer im Prinzip gleichen Ausbildung dazu neigen anders zu denken / andere Ansätze für ein Problem zu sehen / anders an eine Sache heranzugehen
Das ist doch völlig ok, dagegen hab ich doch nichts. Aber das geht auch in einer anderen Abteilung.
es geht um solche stellen wo alte weiße männer wie du und ich und viele viele andere die frauem draußen halten wollen, weil wir angst haben, daß uns bei einem frauenfeindlichen witz oder einer anzüglichen bemerkung #metoo um die ohren gehauen wird oder weil wir einen spezi haben dem wir den job zuschanzen wollen oder oder oder
Das zuschanzen ist wieder ein anderes Thema und dass das bei Quotenfrauen anders sein wird, kann mir Niemand*innen erzählen. Die werden weitere Geschlechtsgenossinnen und Busenfreundinnen protegieren, so dass sich selbige auch in den mittleren und unteren Ebenen finden werden. Allerdings runter nur bis zu den Jobs, wo es nicht mehr chic, dafür aber anstrengend ist.
#Was waren das noch Zeiten, als man ungestraft anzügliche Bemerkungen machen durfte, selbstverständlich in beide Richtungen. Einige Kolleginnen von damals z.B. trauern denen u.a. deshalb auch nachTraurige neue korrekte und übersensibilisierte Welt, die jungen Leute können einem fast leid tun.
... E.B.: Ich würde bedingt zustimmen. Meine erste Chefin nach zwei Möchtegern-Alpharüden ist ein echter Lichtblick. Die erste Vorgesetzte, die den Job wie ein Mann erledigt. Kein Networking, kein Antichambrieren, kein "können wir das mal unter vier Augen besprechen" und kein "das sage ich ihnen jetzt nur, gebe es ihnen aber nicht schriftlich". Und sie ist sich trotzdem nicht zu schade die Spülmaschine auszuräumen, weil "bevor man das den Kollegen erklärt macht man's lieber selbst".
... Mupfel: Klasse. Beim letzten Bild würde ich aber anmerken: Die Sachsen haben zwar die keltische Urbevölkerung in Britannien unterjocht, aber gegen die eleganten Normannen haben sie 1066 dann doch den kürzeren gezogen.
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Wenn ich in Deine Augen seh, so schwindet all mein Leid und Weh.
Und wenn ich küsse Deinen Mund, so werd ich tausend mal gesund.
Wenn ich mich lehn an Deine Brust, kommt´s über mich wie Himmelslust.
Doch wenn Du sprichst `Ich liebe Dich`, so muss ich weinen bitterlich.
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"Diskutiere nie mit jemandem dessen Fernseher größer ist als sein Bücherregal" Emilia Clarke
Lieber stehend Sterben als kniend Leben / Glaube wenig, Hinterfrage alles, Denke selbst.
"Das habe ich noch nie vorher versucht, also bin ich mir völlig sicher, dass ich es schaffe!" Pippi Langstrumpf
Stirb mit Erinnerungen nicht mit Träumen
Frauen im Büro kann auch böse in die Binsen gehen.
Wie wir im Büro noch acht Jungs waren, gab es nie Streit. Kaffee, Stopsel in die Ohren, das dringendste Ticket aufgemacht und am Problem festgebissen. War wie eine WG, nur mit arbeiten.
Wie wir im Büro acht Jungs und eine sieben Jahre ältere Perle am Telefon waren, gab es nie Streit, und wir waren supereffizient, die Perle hat mit langem Vorlauf geplant, der Kaffee und die Kekse gingen nie aus, die Kunden waren zufriedener, weil nichts mehr versackte und unter den Tisch fiel, am Schluß hat sie alles gleich sehr brauchbar vorgekaut ins Ticketsystem eingetragen. Und jedes Jahr gab es eine Weihnachtsfeier und einen "Betriebs"ausflug , weil niemand vergessen hat, eine zu organisieren.
Wie wir zehn Jungs, eine Perle und zwei Mädels waren, hat das zur Teilung geführt. The front fell off. Ständig gab es Streit und 80% davon ad personam, manchmal noch vorm ersten Kaffee. Wenn das erste Wort, was du am Tag denkst, "scheisse" ist, wird es Zeit etwas zu ändern.
Jetzt sind wir fünf, es gibt nie Streit und drei der fünf hab ich seit einem Jahr nicht gesehen, funktioniert trotzdem.
__________________ Things fall apart, the centre cannot hold, mere anarchy is loosed upon the world.
das problem dürfte nur sein, daß die mehrheit der männer im brustton der überzeugung unisono sagen wird
das haben wir aber immer so gemacht
und häufig die gegenteilige meinung der frau gar nicht erst überlegenswert finden und sich über diese nur ärgern wird - weswegen eine alibifrau nicht ausreicht sondern es zumindest mehrere sein müssen die dann (wenn sie der gleichen meinung sind) ggf. nicht so leicht unterzubuttern sind
...wobei ich eher ungern direkt mit Frauen zusammenarbeite, weil sie anders denken
Genau das ist der Grund warum es Sinn macht Frauen im Team zu haben, weil sie in einem bestimmten Fall trotz einer im Prinzip gleichen Ausbildung dazu neigen anders zu denken / andere Ansätze für ein Problem zu sehen / anders an eine Sache heranzugehen
Das Kabinett beschloss einen Gesetzentwurf, nach dem in Vorständen börsennotierter und paritätisch mitbestimmter Unternehmen mit mehr als drei Mitgliedern mindestens ein Frau sitzen muss.[...]
Strengere Regeln, wenn der Bund beteiligt istFür Unternehmen mit einer Mehrheitsbeteiligung des Bundes gibt es noch strengere Regeln: Hier soll generell bereits bei mehr als zwei Mitgliedern in der Geschäftsführung mindestens eine Frau sein.
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"Ich habe viel Geld für Alkohol, Weiber und schnelle Autos ausgegeben. Den Rest hab ich einfach nur verprasst." George Best, britische Fußball-Legende.
wenn emanzen von 50/50 quote reden meinen sie dass im sinn des bildes, die frau befiehlt, das "männchen" gehörcht. denn die frauen waren in der vergangenheit immer die opfer und haben solange schon so viel gelitten, dass mann verstehen muss sich frauen als die besseren wesen unter zuordnen.
ich hatte schon auf das programm der grünen hingewiesen. dort wird ständig vom leid der frauen gesprochen und dass männer daran schuld sind. das programm der grünen erinnert mich an kvinnofrid (frauenfrieden) aus schweden.
das wort "mann" taucht im programm der grünen nicht auf !!!!!
ich will auch nicht leugnen, dass wohl nicht alle forderungen von frauen unberechtigt sind, aber wer sich nicht wehrt und aufpasst wird als armer schwede enden.
@Biff Tannen ohne Ahnung
wobei ich eher ungern direkt mit Frauen zusammenarbeite
für Dich ist es besser, mit keinem zusammenzuarbeiten - bei Deinen sozialen Einstellungen - bleib weiter alleine im Keller - da kannst Du nicht so viel Schaden anrichten
jetzt wissen wir auch, warum Du am P6 nicht teilnimmst - nicht nur Mangels cash
es geht um solche stellen wo alte weiße männer wie du und ich und viele viele andere die frauem draußen halten wollen, weil wir angst haben, daß uns bei einem frauenfeindlichen witz oder einer anzüglichen bemerkung #metoo um die ohren gehauen wird
Seh ich auch so, wobei ich eher ungern direkt mit Frauen zusammenarbeite, weil sie anders denken. Das geb ich auch offen zu, zumindestens hier.
Möglicherweise kann man die Disksussion schnell beenden. Frauenquote ja, aber nicht 50/50 sondern eher nur 20% um denen die Tür aufzuhalten, durchlaufen und sich etablieren müssen sie sich schon selbst. Wenn die Qualität nicht ausreicht, sollen sie dann nicht heulen.
Und genau in diesem um sich greifenden Gerechtigkeitswahn liegt die Ungerechtigkeit. Qualifikationen oder bisherige Verdienste sollen sollen bei männlichen Bewerbern keine Rolle mehr spielen dürfen wegen Quoten und Prozentsätze, die übrig bleiben.
Bezeichnenderweise werden Frauenquoten immer nur bei lohnenden und gesellschaftlich angesehen Position gefordert, bei der Müllabfuhr oder der Kanalreinigung bspw. ist davon nichts zu vernehmen.
Ein zurück wird es aber in dieser Beziehung wohl nicht geben. Für Frauenquoten treten in entscheidenden Gremien naturgemäß alle Frauen ein und damit schon mal 50%, aber auch immer mehr Männer, weil keiner davon als Frauenfeind in der Öffentlichkeit dastehen will. Durch diesen unseligen Mechanismus wird noch viel Freude aufkommen und m.E. eines Tages auch unser Hobby verboten.
witzbold
es geht um solche stellen wo alte weiße männer wie du und ich und viele viele andere die frauem draußen halten wollen, weil wir angst haben, daß uns bei einem frauenfeindlichen witz oder einer anzüglichen bemerkung #metoo um die ohren gehauen wird oder weil wir einen spezi haben dem wir den job zuschanzen wollen oder oder oder
Meine Frau findet die Quoten absolut lächerlich. Aber die kommt aus Russland, wo das "schwache Geschlecht", schon immer stark war.
Andererseits muss man zugeben: Ohne Druck ändert sich nichts.
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Den Teufel spürt das Völkchen nie, und wenn er es am Kragen hätte! (Mephistopheles in Goethes Faust)
Bei einer Frauenquote von 50% bleiben den Männern (wenn man mal Gender* unberücksichtig läßt) nach Adam Riese auch ungefähr 50% - oder nicht
Und genau in diesem um sich greifenden Gerechtigkeitswahn liegt die Ungerechtigkeit. Qualifikationen oder bisherige Verdienste sollen sollen bei männlichen Bewerbern keine Rolle mehr spielen dürfen wegen Quoten und Prozentsätze, die übrig bleiben.
Bezeichnenderweise werden Frauenquoten immer nur bei lohnenden und gesellschaftlich angesehen Position gefordert, bei der Müllabfuhr oder der Kanalreinigung bspw. ist davon nichts zu vernehmen.
Ein zurück wird es aber in dieser Beziehung wohl nicht geben. Für Frauenquoten treten in entscheidenden Gremien naturgemäß alle Frauen ein und damit schon mal 50%, aber auch immer mehr Männer, weil keiner davon als Frauenfeind in der Öffentlichkeit dastehen will. Durch diesen unseligen Mechanismus wird noch viel Freude aufkommen und m.E. eines Tages auch unser Hobby verboten.
wer will hier allen ernstes behaupten daß bei der besetzung von vorstands- und aufsichtsratsposten (nahezu) ausschließlich die qualität entscheidend ist
von denen die es bei den parteien schaffen sichere listenplätze zu bekommen ganz zu schweigen
Wenn eine Frau Karrier machen will evtl sogar auf Kinder verzichte wird erfolgreich sein und es auch
in Führungspositionen schaffen. Die Engstirnigen Machos sterben aus in den Vorstandsetagen.
Aber nur der Quote wegen jemand in den Vorstand zu hieven der evtl nich erste Wahl ist zu anderen
Bewerbern...
Früher hat sich die hübscher Hochgeschlafen um den Chefsekretaerinnen Posten zu bekommen
und nicht die mit den meisten Anschlaegen die Minute.
War ca. So unfair wie eine Frauenquote zu verlangen.
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"Ich habe viel Geld für Alkohol, Weiber und schnelle Autos ausgegeben. Den Rest hab ich einfach nur verprasst." George Best, britische Fußball-Legende.
zumindest was die Parteien betrifft...sowie im Berufsleben in den oberen Etagen...sind gesetzliche Vorgaben hinsichtlich Gleichstellung durch Frauenquoten dringend vonnöten...
Genau das ist m.E. überhaupt nicht vonnöten. Frauenquoten bedeuten Ungleichstellung anderer, in dem Falle Männern gegenüber. Wenn eine bestimmte Gruppe mit Quoten protegiert werden soll, dann wäre außerdem nicht einzusehen, weshalb nur Frauen Männern gegenüber. Die wären dann auch nötig für Personen
-mit und ohne Migrationshintergrund
-verschiedener Glaubensrichtungen oder keiner (v.a. in Parteien)
-verschiedener Altersgruppen
-die behindert
-usw. usw.
Wenn manch einem/einer das lächerlich vorkommen mag, genau das ist eine Frauenquote, wo auch immer.
Parteien können meinetwegen intern beschließen was sie wollen, wählen muss ich sie ja nicht, gesetzlich muss das aber nicht geregelt werden. Wer in welcher Firma welchen Job bekommt, geht den Staat weniger als gar nichts an. Vom öffentlichen Dienst möchte ich mit niemandem zu tun haben, die/der nur aufgrund irgend einer Quote am Schalthebel sitzt, bei Cockpitbesatzungen bitte auch nicht!
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Traurige neue korrekte und übersensibilisierte Welt, die jungen Leute können einem fast leid tun.
